Acreditamos em pessoas apaixonadas por aquilo que fazem.

Reunimos um grupo de profissionais talentosos das mais variadas áreas.
Política de

Recursos Humanos

Cultura baseada na confiança, na partilha de ideias, no conhecimento, no respeito, no diálogo mútuo e na promoção de relações pessoais positivas.

Desde a sua génese que a Edit Value® tem vindo a edificar uma cultura baseada na confiança, na partilha de ideias, no conhecimento, no respeito, no diálogo mútuo e na promoção de relações pessoais positivas.

Estamos continuamente empenhados em garantir as melhores condições de trabalho, saúde e bem-estar, proporcionando um ambiente construtivo e saudável, com políticas que permitam um melhor equilíbrio trabalho-família, reforcem a diversidade e o equilíbrio de géneros.

Proporcionamos um conjunto de benefícios, o crescimento individual e o desenvolvimento pessoal de acordo com o que é valorizado pela equipa, assegurando individualmente a oportunidade para crescer, evoluir e desenvolver.
Pedro Gomes

Prémio anual mediante resultados

Pedro Gomes

Cartão Baby Value e Ticket Infância

Pedro Gomes

Dia extra de férias no aniversário

Pedro Gomes

Comparticipação do seguro de saúde

Pedro Gomes

Política salarial equitativa

Pedro Gomes

Plano de desenvolvimento individual

Pedro Gomes

Mais de 35h de formação anual

Pedro Gomes

Cartão de descontos em clientes / parceiros

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Pedro Gomes

Reuniões internas

Pedro Gomes

Team Building

Pedro Gomes

Comparticipação do mestrado

Pedro Gomes

Refeição Card

Pedro Gomes

Sessões internas de qualificação

Pedro Gomes

Política ambiental

Pedro Gomes

Momentos de convívio

Pedro Gomes

Ergonomia

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Group Card

Com o Edit Value® Group Card, proporcionamos aos nossos colaboradores condições especiais na aquisição de bens e serviços em clientes da rede Edit Value®​​​​​​​.

Mediante a exibição do cartão, cada colaborador poderá aceder a benefícios em todas as entidades aderentes.
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Estamos sempre à procura de novos talentos.
Envia o teu currículo para capitalhumano@editvalue.com
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